カテゴリー別アーカイブ: 日記

みなさんこんにちは！エービルドです⛄

今日私の住んでいる山は朝から猛吹雪でした…

クリスマス業務を無事に終えて、本日は事務所の大掃除です🧹✨

現在、施工させていただいている現場で表彰式がおこなわれ、

弊社の実習生ナンさんが表彰されました💮👏

表彰式とは…日頃の安全対策について特に優秀と認められる作業員に対して、集会時に表彰を行うことです💡

各現場によって表彰基準や内容は様々ですが、

主に「安全の重要性の認識」「品質向上」「災害防止」「模範的な功績」「安全運動の推進」などの分野で挙げられます✍

今回ナンさんは、「職場安全の重要性を深く認識し、積極的な挨拶や優れた協調性が、

他の技能実習生の模範になった」として現場所長より表彰をしていただきました！

実習生が当現場に多数いる中で選んでいただけるというのは

大変光栄なことであると弊社一同嬉しく思います✨

この度はこのような表彰をいただき、誠にありがとうございます🙇

今後も弊社一同、現場での安全意識を高めていくよう努力を重ねてまいりますので、

よろしくお願いいたします。

忘年会の時は緊張気味なナンさんでしたが、事前に練習をしていたのでしょう、

表彰式本番ではしっかりとスピーチを行っていました😲👏✨

メモを見ることなく日本語で発表をするナンさんの姿に、

従業員として尊敬するとともにたいへん誇らしい気持ちになりました😌

ナンさんおめでとうございます👏

これまでの現場で表彰いただいた賞状は事務所の階段に掲示しております✨

社員や職人さんに沢山頑張っていただいているおかげ様で

すでにスペースがいっぱいです😄

弊社にお越しいただく際には、ぜひご覧になってください✨

さて話は変わりまして…先日のランチタイムについてです🍴✨

健康経営にちなんで（笑）、事務員でクッキングをおこないました🍳

第1回目は…トマト鍋です😚🍅

数日前に青柳さんとお鍋の話題になり、

森「トマト鍋したいんですが家では誰も食べてくれないんです😭」

青「トマト鍋好きです！おいしいですよね～🍅」

森「えっ？じゃあ今度鍋のセット持ってくるんで一緒に食べてくれます？」

青「食べましょう！（曇りなき眼👁👁）」

ということで、貴重なお昼休憩に私のわがままに付き合ってくれました🥺🙏感謝

何年振りかに食べたトマト鍋は絶品でした🍅😭

2人で〆のトマトチーズリゾットまで平らげてしまいました😂

次回は豚汁がいいなぁ…🐖🤔

お鍋なので、材料を入れるだけで調理時間がほとんどとられず、

業務を行いながら出来上がりを待てるのが良いですよね♪

何より、一緒に働く仲間と同じ食事をしておいしさ倍◎！楽しさ倍倍◎

ということで、健康経営に取り組む会社様や、

毎日事務所でお弁当を食べている方にもぜひおすすめしたいです🙌

最後になりましたが、弊社の年末年始休業のご案内です🙇

今年も残すところあとわずかとなりましたね。

2025年は皆様にとってどのような一年でしたでしょうか？

この一年を振り返り、頭の中や家の中も整理整頓をして、

気持ちの良い新年を迎えられるようにしたいですね✨

お取引先の皆様、本年も弊社にご支援を賜りありがとうございました。

来年もご指導ご鞭撻のほど、よろしくお願い申し上げます。

皆様、良い年末年始をお過ごしくださいませ✨

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大阪市を中心に軽天工事・内装工事・ボード工事などを承っています。

お気軽にお問い合わせください。

株式会社　エービルド

大阪府大阪市東淀川区豊里2丁目8-20

TEL→06-6915-9644

※営業電話は固くお断りいたします。

HP→https://www.a-build-group.com/

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みなさんこんにちは！エービルドの青柳です😊

最高気温が１０℃ちょっとの日が増えてきて、

大阪もいよいよ冬本番ですね✨

今年は、例年よりもインフルエンザの流行が一足早く始まり、

全国的に注意が必要な状況が続いています。

街でもマスク姿が増え、学校では学級閉鎖の声もちらほら。

我が家も小学生と幼稚園児の子供がいますので

クラス内の欠席者が増えてくると、

いつ学級閉鎖の連絡がくるかとひやひやしています🙏😷💦

そこで今回は、12月中旬時点の最新状況と

これからの流行予測・予防のポイントをまとめてみました！

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■ そもそも、インフルエンザA型・B型ってなに？

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インフルエンザには主に「A型」と「B型」があります。

【 A型の特徴 】

・もっとも感染力が強く、重症化しやすい

・38〜40度の高熱が出やすい

・ウイルス自体が変異を起こしやすいため、

　一度かかってもまた次の年に感染することが起こりやすい

・ヒト以外にも “ 鳥インフルエンザ ” のように

　動物への感染可能性あり

【 B型の特徴 】

・A型ほど急激な発熱などの症状が少ない

・下痢や嘔吐など消化器系の不調をきたすことがある

・流行時期：A型より遅れることが多く、

　春～夏に発症するパターンあり

・ヒトにしか感染しない

毎年「どっちが流行するか」は異なり、

シーズン後半になるとB型が増えてくる年もあります。

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■ 今年のインフルはなぜ早い？流行時期の変化

───────────────

今年のインフルエンザは、

例年よりもずいぶん早く流行が始まりました。

本来なら12月後半〜1月頃にピークへ向かうところ、

今年は9月末〜10月には全国的に感染者数が増え

「早い段階での流行入り」と専門機関から発表されています。

その背景のひとつとして話題になっているのが、

【 Subclade K（サブクレードK） 】と呼ばれる

A型インフルエンザの変異株です。

サブクレードKは、

過去のワクチンや流行株とは少し性質が異なる部分があり、

今までにA型インフルエンザにかかったことがある人が持つ

免疫が十分に効きにくい可能性が指摘されているウイルスです。

「これまでの免疫が通用しにくい＝広がりやすい」ことが

早い流行につながった一因とみられています😷

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■ 予防接種と今日からできる予防対策

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インフルエンザワクチン（予防接種）は

「感染を完全に防ぐ」ものではなく、

「重症化しにくくする」ことが大きな役割です💉

接種したのにかかってしまうことがあるのはそのためですが、

熱が長引きにくい・肺炎になりにくいなど、

体への負担を軽減する効果が期待できます。

さらに、日々の予防もとても大切です。

✅ 手洗い・うがい

✅ 十分な睡眠と食事

✅ 加湿器で湿度40〜60％をキープ

✅ 換気をこまめに

✅ 人混みではマスク着用

子供の頃から言われていることですが、

こういったちょっとした予防習慣の積み重ねが

大事なのですね…！

今年のインフルエンザは、年末年始以降にさらに患者数が増え

年明けにピークを迎えると見られています💡

現在主流のA型に加え、

シーズン後半にはB型が広がる可能性も指摘されています。

流行時期が長引く傾向があるため、

春先まで継続した予防対策を徹底して参りましょう！

エービルドでは、事務所内に空気清浄機を設置し、

窓を開けての換気とアルコールを使った清掃を

毎朝実施しています🌟

これからますます寒くなっていきますが、

体調をしっかり整えて、年末のお仕事納めまで

元気にがんばっていきたいですね！

それでは、また次回お会いしましょう😌✨

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みなさんこんにちはエービルドです♪

昨日は私の住む山では気温が-3℃、今シーズン初の雪が降りました⛄

さて、今年も忘年会の時期がやってまいりましたね✨

先日、エービルドの一大イベントである忘年会がおこなわれました！

私はエービルドに入社して早3回目の参加となりましたが、

今年は事務仲間が増えましたので、準備の期間からワクワクしておりました🤗♪

場所はミナミのど真ん中の焼鳥屋さんで、

今年は17名の協力会社様・職人の皆様にご参加いただきました🙇

はじめは代表からの挨拶からです📢今年の工事実績数の報告や、

参加していただいている方への感謝と労いの言葉でしめていただき、乾杯✨

代表の挨拶中はみなさん真剣な表情でしたが、

おいしいお酒を飲んであっという間ににぎやかになりました🍻👏

どのテーブルもみなさんとってもいい笑顔😄😄😄

みなさんおちゃめな笑顔＆ポーズありがとうございました👯

席札について、とある会社様から

「来年は中にメッセージも書いて」とリクエストいただきました✌笑

お料理は鶏づくしのコースで、チキン南蛮はめずらしくもチキンカツ風！？でした🐔

1次会の終わりに、実習生からそれぞれ一言ずつみんなの前で発表してもらいました！

トップバッターでやや緊張気味のナンさん、落ち着いて今後の抱負も話すヴォンさん、

それぞれの個性が出ていてどちらも心温まるスピーチでした👏👏👏

先輩たちの前に立ち、母国語ではない言葉で発表するのはどんな人でも緊張しますし、

誰もが容易なことではないですよね🥺

実習生は会うたびに日本語が上手になっていて、

年齢は年下ですが本当にすごいなぁと尊敬するばかりです🥺👏

また、実習生が話している時、会社様も職人様もみなさん

とてもあたたかく見守っていて、本当に素敵な時間でした😌🙏

2軒目は終始カラオケ大会でした🎤

途中からHIP HOP祭（バトル？笑）になり会場は大盛り上がり👈イェー

3軒目は軽天会社さんが営むダーツバーにおじゃましました✨

はじめてのダーツで実習生達も楽しそうでした🙌🙌

vs事務員チームで勝負を挑みましたが惨敗でした。笑

そして、とっても元気な御一行はなんと4軒目の焼肉屋さんまで行ってきました🐄🐄

真夜中の時間に焼肉と大盛りごはんを沢山ほおばる社員達、

社員のためにどんどん追加で注文してくれる代表、

需要と供給が過多すぎて満腹感が今でも思い出されます😂

〆のスープがおいしくて、夜遊びがお久しぶりな30代半ばの胃袋にはとっても染み渡りました。笑

※私の野菜スープの写真が行方不明でしたので、あおやなぎさんの角度からお楽しみください笑

ゴルフ明けで寝不足気味だったにもかかわらず、

最後までつきっきりで従業員を楽しませてくれた社員思いな代表には

感謝しかありません。本当にありがとうございました🙇🙇🙇🙇🙇🙇🙇

最後に…忘年会にご参加いただいた協力会社様・職人の皆様、

ありがとうございました！！！また来年もよろしくお願いいたします。

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こんにちは！エービルドの青柳です😊

１１月もいよいよ末に近付き、来週には１２月だなんて

本当に信じられません・・・！🤣笑

インフルエンザが猛威を振るっていますが、今年も残り一カ月。

みなさん健康で楽しく過ごせることを願っています🎄✨

さて今日は、少し前に伺った現場の様子をお届けしたいと思います！

エービルドでは常時５～１０件の現場を担当しており、

この日はそのうちの一つである神戸の現場へ赴きました💡

この日はちょうど “ 荷揚げ屋さん ” が来ていて、建物外部から

クレーンで鉄骨材料が搬入される様子を見学しました。

荷揚げ屋さんとは：

建設現場で建設現場で建築資材を運搬する専門の作業員のことで

「楊重工（ようじゅうこう）」とも呼ばれます。

この日はトラックで搬入した下地材を荷揚げ屋さんが

クレーンで吊り上げ、エービルドの職人さん達が

待機する３階の足場まで運び上げられていました！👷

３階に到着した下地材は

職人さんが台車に載せて建物内まで運ばれ、

施工が進んでいきます。近くで見るとかなりの迫力があり、

現場全体が連携して動いていることを肌で感じられました💡

また、こちらの現場では

間仕切の一部に【 タワーウォール 】という

“ 高壁用 ” 間仕切材が使われていて、

それを実際に見ることもできました。

このタワーウォールを使用することで、

今まで補強材を使用しないと施工できなかった高さのある

軽鉄間仕切壁を単体で施工できるようになるそうです！

現場に行く前に、

平兵衛くん（積算ソフト）を使って積算を行っていたのですが、

図面で見ていた各部屋が実際に現場でカタチになっていく様を見て

「おお！図面のここがこうなってるのか～！！」

とさらに理解が深まりました😮

別の現場に同行する機会もありましたので

また、レポさせていただきますね😊📝

エービルドでは今週末に少し早い忘年会が開催されます🤗🍻

私は今年初めて参加させて頂くのですが、今からとっても楽しみです！！

冬の入り口で忙しさも増える時期ですが、

どうぞみなさんご安全に🙏✨

それではまた次回お会いしましょう～！

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みなさんこんにちは🍂エービルドです😌

インフルエンザが例年より早く流行していますね💦

ちなみに先月末～今月上旬の大阪府の患者報告数は前週の約2.3倍となり、

昨年よりも感染の到来が１ヶ月早く、感染が急速に拡大しているようです🤒🤒

私は昨年末に家族全員インフルエンザにかかり、そんなタイミングで洗濯機も壊れ、

とってもカオスな年明けでした😌🙏笑

今年は健康に楽しく年末年始を迎えられるようにしたいとともに、

弊社では引き続き、室内の換気や清掃時の消毒、手洗いや咳エチケットなどの感染対策を

心掛けてまいります💡

さて、前回は

健康経営優良法人の認定に向けて①

お話させていただきました✍

本日は「健康経営のはじめかた」や「優良法人認定の申請はどんな手続きをしたか」

などをお話していきたいと思います！

◆「健康経営」をはじめていくステップ

1.「健康経営の取り組みを宣言する（健康宣言）」

→「健康宣言の証」のブログでどんなことを宣言しているか、記載しています☺

→私たちは加入している保険者が実施している全国健康保険協会の健康宣言事業に参加しました✨

これは健康宣言事業に参加した会社が使用可能なロゴマークなんだそうです😌

2.「組織体制づくりをおこなう」

→年度の初めに社内で健康づくり担当者を決め、代表と一緒に会社全体で取り組みが進む体制をつくりました✨

3.「健康課題の把握と計画」

→従業員の健康に関する悩みはなにか？心と体の健康が守られているか？

社内のコミュニケーションはしっかりとれているか？など見直しを行いました。

4.「健康経営優良法人認定に申請（エントリー）する」

→3まで内容をまとめたら、経済産業相のサイトから申請を進めていきました💡

ACTION！健康経営｜ポータルサイト（健康経営優良法人認定制度）

※2026年度申請については現在終了しております。

申請には、明確な目標と達成するためのプロセス、

目標の数値化が必須なので、ページ数の多い申請書を作成することは

とても容易ではありませんでした🤣

申請書類はExcelシートになっているので、内容をまとめた後は

専用のサイトへアップロードし、後日申請料を振込をし申請手続きが完了します！

いかがでしたか？

ここまでの取り組みで、一番悩んだのは3番の活動でした🥴

健康診断の結果を調べていても、従業員一人ひとりの健康に関する課題が異なるので、とりまとめるのが難しい状況でした。

ここで、他の優良認定されている会社様の取り組み事例を調べながら、

エービルドの特徴や長所を生かせる取り組みはなにか？

少人数の企業でもどういった取り組みができるのか？

従業員が負担に感じることなく「楽に」「楽しく」取り組めることはなにか？など、

申請に至るまでに沢山考える時間を要しました。

やっぱりここはみんなの意見を取り入れたい！と思い、

社内アンケートをとることにしました💡

さまざまな意見の中でも特に

「コミュニケーションを活性化させたい」「運動不足である」という意見が過半数以上集まりました。

エービルドでは健康経営で解決したい課題として、

「コミュニケーションの促進の取り組みを進める」ことを選定し、

「会社で企画するイベントの参加累計人数」の目標を100名以上と設定いたしました✨

社内イベントはいつも代表が企画・計画をしてくれていたので、

参加「させてもらう側」の状態になっていました💦

“みんなの健康担当”として、今後は私自身もイベント企画を積極的に提案していこうと思います！

落ち着いたら、社内でアンケートをとらせてもらうので

社員のみなさんはまたご協力お願いします😌🙏

🍇本日のおまけ🍂

今月のミーティングの風景です✍

毎月お疲れのところ協議会の開催・ご参加本当にありがとうございます！

現場で気持ちよく作業ができるように段取りを取りながら環境整備する代表や部長、

それに応えるようにきっちり仕事をしていただいてる作業員・協力会社様がいてくれるからこそ、

私もお仕事いただけるんだという気持ちを忘れずに、

これからも事務作業に勤しんでまいります👷

みなさんの「あれ、髪が伸びてきたなぁ」「服装が厚着になったなぁ」と

変化のあらわれに、季節の変わり目を感じています。笑

それではまた次回お会いしましょう😌🙏

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こんにちは！エービルドの青柳です😊

あっという間に１１月に入り、

街を歩くと金木犀の香りで秋の深まりを感じますね！

事務所のお向かいのお宅に、大きな金木犀の木があって

前を通る度甘い香りに癒されています・・・✨

さて、タイトルにある

“ 積 算 （せきさん） ”　という言葉。

皆さん耳にされたことはありますでしょうか？

私は今年の春から「積算担当事務員」として入社し、

気づけば半年が経ちました🌸🍁

エービルドの採用募集ページを見た時に

“ 積 算 ” という言葉を初めて目にし、

「どんな仕事なんだろう・・・？」

と、Googleで調べたのを今でも覚えています。

 “ 積 算 ” とは、

かんたんに言うと工事にかかる費用を見積もるために、

【 必要な材料や数量を計算する仕事のこと 】です。

現場の図面をもとに、

「どれくらいの材料が必要か」「どんな種類の資材を使うのか」

を数値化していきます。

エービルドではこの積算を、

紙の図面上で三角スケールを使って長さを測り

材料を算出する従来の方法に加え、

積算専用ソフト『平兵衛くん』を使って

パソコン画面上で図面をなぞり、計算する方法を用いています。

私が担当しているのは、お取引先からいただいた現場の図面を

平兵衛くんに読み込み、

① 壁や天井の下地（LGS）

② 壁ボードの種類

③ 天井の材料や廻縁（まわりぶち）の種類

④ 各部屋の天井までの高さ

⑤ 扉や窓部分の情報（「開口」といいます）

・・・などを、図面を確認しながら

ソフト上に設定・入力していく作業です。

まずは図面をインストールし、

→ 各部屋の名称を設定

→ 部屋の高さを設定

→ 壁ボードの種類を選択

→ 壁の下地や耐火ボードの種類を設定

→ 天井、天井下地、廻縁、断熱材の種類を選択

・・・というふうに、図面から情報をつかみながら

設定を進めていきます。

そのうえで、マウスを使って平兵衛くん上の図面の範囲をなぞると、

【 必要な材料の数量が自動で算出される仕組み 】になっています。

まるで図面の中を歩きながら、

現場に必要な材料を一つひとつ拾い集めていくような感覚です。

↑こちらは、某クリニックの積算過程の様子です。

建築関係のお仕事に携わるのは今回が初めで、

入社当初は聞き慣れない専門用語に戸惑うことも多く、

用語や仕事の流れを一から教えていただく毎日でしたが

この平兵衛くんのおかげで、建築の現場経験がない私でも少しずつ、

図面をもとに数量を拾い出し

必要材料の集計表を作成できるようになってきました。

図面だけでは分からない箇所は実際に、

部長と一緒に現場に向かい確認することもあります。

その際、現場でお会いする協力会社様にご挨拶すると、

「積算担当の事務員さんを採用しているなんて

　エービルドさんすごいね！」

「平兵衛くんを導入してるなんて、進んでる会社ですね！」

と声をかけていただくこともありました🙇

そうした言葉をいただくたびに、会社の取り組みを誇らしく、

一員として携われることをありがたく感じます。

最近では、材料の発注業務も少しずつお手伝いさせて

頂けるようになり、任せて頂ける仕事が増えていくことが嬉しく、

励みになっています。

まだまだ勉強中の日々ではありますが、

いつか「積算なら青柳さんに任せて安心！」と言ってもらえるよう

頑張っていきたいと思います😊🔥🔥🔥

【 本日のおまけ 】

8月に社長が「木梨憲武展」で購入された絵画が

先日事務所に届き、３階応接室にお迎えしました✨

（詳しくは ９月１６日のブログ にて）

１００枚限定で販売されたこちらのアート。

「感謝」と名付けられたシリーズの一作だそうで、

満開の花々が降り注ぐように描かれた、すてきな一枚です🥰

黒の額縁が、応接室の家具ととても調和していて、

部屋の雰囲気がぐっと豊かになったように感じます。

弊社へお越しの際は、皆さまぜひご覧になってくださいね☕✨

寒暖差が大きい季節ですので、体調には気をつけつつ

残りの秋をめいっぱい楽しみましょうね。

それではまた次回お会いしましょう～😊

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みなさんこんにちは！エービルドです✨

急に寒くなりましたね🥶🥶

私が住んでいる山⛰では朝晩の冷え込みがきついので一足先に暖房解禁、

冬のパジャマを着こんでおります🤧秋どこいった？（秋捜索中😂）笑

これも地球温暖化の影響でしょうか…日本の美しい四季が…

過ごしやすい春と秋がなくなり二季になりつつありますね😢

寒暖差が激しいので風邪にはご注意ください🙇

さて、前回は健康宣言の証について「健康宣言とはなにか？」「なぜ健康宣言をするのか」、ブログを書きました✍

実は弊社ではこの健康宣言の次のステップ「健康経営優良法人」の認定に向けて、さまざまな計画を立てております。

まず、そもそも「健康経営」ってなんだ🤔？よく分からないな…🤔🤔

聞いたことがないぞ…🤔🤔🤔という方！実は私も最近まで「健康経営」という言葉を聞いたことがありませんでした😲

知るきっかけは代表から健康経営について話を聞き、

中小企業診断士の先生も交えてみんなで健康経営について学ぶ機会をいただきました。

今回は健康経営についての知識付けとして、お勉強タイムに付き合っていただければと思います🙏

◆健康経営とは？

健康経営とは、従業員などの健康管理を経営的な視点で考え、

計画的に従業員の健康づくりに取り組むことです💡

この「健康づくり」には「体」の健康はもちろんですが、「心（メンタル）」の健康も含まれています。

◆健康経営優良法人とは？

健康経営に取り組む優良な法人として認定された法人会社のことです。

また、健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、

従業員や求職者、関係企業や金融機関などから

「従業員の健康管理に計画的に取り組んでいる法人」として

社会的に評価を受けることができる環境を整備することを目標としています。

毎年、認定法人数倍増傾向にあるようです😲

◆健康経営に取り組むメリットって？

従業員の健康保持・増進に取り組むことで経営者側にも、従業員側にも

以下のメリットが挙げられます💡

【経営者側】

☑組織の活性化や生産性の向上、企業の業績や価値の向上☺🆙

☑健康経営について取り組みの発信が採用強化につながる

☑健康経営「優良法人認定」を受けると、企業の信頼性が向上する（問い合わせが増える）

☑新規のお取引先様へのアピールにつながる

☑離職率の低下につながる

【従業員側】

☑自分の健康づくりに会社が管理をしてくれることで「自分は大事な人材なんだ」という心の安定につながる

☑体調不良による休職・退職が減少する

☑従業員の満足度が上がり、モチベーションアップにつながる

☑働きやすい環境になり、長く仕事を続けやすくなる（定着率🆙）

【経営者・従業員】

☑従業員同士または経営者・従業員間の職場の雰囲気が和む

☑従業員の会社への信頼や帰属意識が高まる

☑会社のチームワークが高まる

☑心と体が健康になることにより医療費の削減につながる

…などなど、沢山のメリットがありますね👏

経営者側だけでなく従業員側にも、双方に対してメリットがあるのはいいことだなと、

お話を聞いて感銘を受けました。

また、近年では働き手が減り、少子高齢化がさらに進んでいくこれからの時代は

「人という資源を資本化し、企業が成長することで、社会の発展に寄与すること」が、

今後の企業経営にとって重要になっていくものと考えられています😌

簡単に言うと、今は従業員の健康は大事な「資源」であり、

従業員の健康づくりに積極的に投資していく時代です！！ということです💡

古い体制にとらわれず、時代の変化に柔軟に対応していきたいという代表の思いもあり、

私たちは健康経営に取り組む準備、そして健康経営優良法人認定を目指して動き始めました✊✨

では、次のステップ「健康経営ってどんなことから始めるのか？」

「優良法人認定の申請の手続きはどうおこなうか？」については、

また次回お話したいと思います🙇

🍎本日のおまけ🍓

先日娘の幼稚園で運動会が開催されました🏃

姉妹一緒に幼稚園の運動会に参加出来るのは最初で最後、

昨年までは観客席側だった下の子は初めての運動会でしたが

ひるむことなく、鬼のプリキュア魂で終始ニコニコで

身内に沢山ファンサしてくれました🤣🎤💕

上の子は幼稚園で最後の運動会✨

和太鼓、ダンス、組体操、リレーと盛り沢山でしたが、

どのお子さんもみんな演技が素晴らしくさすが年長児！！！と圧巻でした👏

先生方と子ども達の日々の努力の積み重ねが200%発揮されていて、

どの種目もただただ感動でした。

リレーではバトンを落としてしまい、本人にとっては悔しい結果となりましたが、

これも成長の証ですね😢

子ども達みんなみんな、たいへんよくがんばりました💮💮💮💮💮🎉

それではまた次回お会いしましょう😌🙏

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こんにちは！エービルドの青柳です🌞🍂

朝晩はすっかり秋の気配…と思いきや、

日中はまだまだ夏の名残が全開。

秋服を出したものの出番はまだ先になりそうです😂

さて先日10月5日（日）に東淀川区の一大イベント

ひがよど祭りが開催されました✨

先日のブログでもご紹介しましたが、

今年2025年は 東淀川区創設100周年＆ひがよど祭り10周年の

“ ダブル周年 ” にあたる年。

お祭りも花火もグレードアップすると聞いて

とても楽しみに当日を迎えました！

株式会社エービルドは今年初めて

協賛オフィシャルスポンサーとして参加させていただき、

打上花火の特別観覧席にご招待いただきました😌🎇

従業員・職人の家族含め約20名を社長が招いて下さり

みんなで雨上がりの会場へ✨

夕方の淀川河川敷はものすごい人、人、人でした！😮

会場ボード、のぼり、スタッフさんのTシャツに

社名を掲載していただきました🙇🙏💕

ご用意いただいたのは、花火観覧エリアの最前席。

19時のカウントダウンとともに

目と鼻の先に満開の花火が✨

↓ものすごい迫力です！伝わりますでしょうか！！！笑

本当に数メートル先のすぐそこで打ち上げられる花火は

「圧巻」の一言でした🤩

↑代表と娘ちゃん（1歳）

花火の音にも泣くことなく、

皆に抱っこされ終始お利口さんでした🥰

（祭）ひがよど実行委員会、関係者の皆様、

たくさんのご準備、雨模様の中の当日運営まで

本当にお疲れさまでした🙇

楽しい時間をありがとうございました！

来年のひがよど祭りが今から楽しみです😋🌈　←気が早い笑

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みなさんこんにちは🍄

暑くて長い夏が終わり、朝夕はずいぶん涼しくなりましたね✨

さて、このたびエービルドは協会けんぽ様より「健康宣言の証」をいただきました！

「健康宣言」とは、会社自らが企業全体で健康づくりや健康経営に取り組むことを

社内外に発信・宣言するものです。

加入している保険組合と連携して、経営者をはじめ、従業員の健康づくりの

保持・増進のために計画的に取り組むことです。

株式会社エービルドは、全従業員が心身ともに元気でいきいきと働ける職場を目指して、

従業員の健康維持・増進のために健康経営を積極的に取り組んでまいります。

従業員を一人ひとりを大切にし、働きがいのある会社づくりと職場環境の整備に

努めることを宣言します。

従業員が心身ともに豊かで健康に働ける環境を整備するために、

下記のような健康経営としての取り組みを進めていきます。

1.健康診断の受診率100％

2.健診結果に基づき、要精密検査・要検査の従業員への再診勧奨

3.心と体の健康促進、社内のコミュニケーション活性化

4.健康づくり担当者の設置

5.感染症の予防（アルコール消毒、換気）

6.多様な働き方の推進

「なぜ健康宣言をするのか？」

エービルドでは、従業員の心と体の健康が経営において重要な資源であると考え、

従業員の健康維持や増進を積極的におこない、

一人ひとりが「やりがい」や「生きがい」を持ってほしい。

「エービルドで働けて良かった」、「これからもまだまだエービルドで長く働きたい」

そんな思いを持ってほしい。と考え、「健康宣言」をおこないました。

エービルドでは、つぎのステップアップとして、

「健康経営優良法人」の認定に向けて、現在健康経営について

真剣に話し合い、認定取得を目指しています！！

初回の打ち合わせの様子です😌

「健康経営優良法人」についてはまた次回以降にお話したいと思います😌🙏

🍎本日のおまけ🍏

まだまだ暑い時期でしたが、

味覚の秋！収穫の秋！ということでぶどう狩りに行ってきました🍇🍇🍇

富田林にある「サバーファーム」さんです！

初めて行ってみたのですが、なんとこちら時間制限なしで食べ放題、

さらにぶどう１房ずつお土産つきなんです🥺🙌

母がひたすら皮をむいて、むいたぶどうを子ども達が無心で食べていく姿は

まるでベルトコンベアの流れ作業のようでした😂ご興味ある方は来年ぜひ行ってみてください🍇

そして行楽の秋！ということで、代表は東京に行ってきたそうです👪🗼

こんなにかわいいお土産を買ってきてくれました🥺💕

ピカチュウバナナ！と子ども達は大喜び🙌🙌

子どもに隠れて夜な夜な食べるミッキーのチョコレートは格別でした😂😂

この高級感ただようポテトチップスですが

お取り寄せしようかなと思うレベルでおいしかったです。

みなさんは〇〇の秋、満喫してますか？😌🍂

それではまた次回お会いしましょう👋✨

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大阪市を中心に軽天工事・内装工事・ボード工事などを承っています。

お気軽にお問い合わせください。

株式会社　エービルド

大阪府大阪市東淀川区豊里2丁目8-20

TEL→06-6915-9644

※営業電話は固くお断りいたします。

HP→https://www.a-build-group.com/

Instagram→a_build.co.ltd

ぜひInstagramもチェックしてみてくださいね♪

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こんにちは！株式会社エービルドの青柳です🤗✨

タイトルの通り、弊社が所在する大阪市東淀川区は

今年2025年4月1日に【区創設１００周年】を迎えました！

そんな記念すべき節目の今年も、東淀川区の秋の風物詩

＼ 照らせ！ひがよど祭り／ が

10月5日（日）に開催されます✨

照らせ！ひがよど祭り｜みんなで東淀川区を明るく照らそう！

エービルドの事務所がある豊里地区の河川敷で

毎年開催されている、照らせ！ひがよど祭り。

例年、朝から美味しい屋台や

地元の方によるステージ催しで賑わい、

夜のフィナーレには打ち上げ花火もあがる

区の一大イベントです！

なんと今年は、祝・ひがよど祭り１０周年！

さらに東淀川区創設１００周年の “ ダブル周年イヤー ” ✨

大きな節目を記念して、今年のひがよど祭りは

例年にも増して大々的に開催されるそうです！

東淀川区に住み始めて9年目になりますが

こんな節目の年をここで迎えられて嬉しい限り✨

↓昨年（2024年）来場者は約4万5千人

今年は、昨年から1.5倍にスケールアップした

2,300発の打ち上げ花火があがる予定✨

天神祭りの花火が3,000発だったことを考えると、

2,300発ってすごい規模ですよね！

そんな東淀川区の一大イベントであるひがよど祭りに、

今年はじめてエービルドも

【協賛】させていただくことになりました🥰👏✨

地元の盛り上がりにお力添えできるのは

私たちにとってもとてもうれしいことです✨

なんと社長から、花火が一番よく見える

協賛企業専用の観覧席に社員スタッフ、職人一同、

家族で招待していただきました！

↑こんなに近くで打ち上げ花火を見るのは

もちろん初めてで、我が家の子どもたちも

今からとっても楽しみにしています！

当日は、協賛企業の名前がスタッフTシャツにプリントされ、

花火が始まる前のアナウンスで紹介もしていただけるそうです。

会場に来られる方は、ぜひ耳を傾けてみてくださいね👂

頭上にあがる花火の様子は、またブログに

アップさせていただきますのでお楽しみに✨

それではまた次回お会いしましょう～😊

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